A Comissão Técnica de Estudos para Revisão e Reestruturação do Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR) dos profissionais da saúde do Município de Porto Velho foi oficialmente instalada na manhã desta sexta-feira, 14 de novembro, às 8h30, na Secretaria Municipal de Administração (SEMAD).
A reunião, convocada pelo Secretário Municipal de Administração, marca o início dos trabalhos de análise e modernização do plano que rege a carreira dos profissionais da saúde da rede municipal. O objetivo é promover ajustes estruturais que valorizem os servidores, adequem a legislação às condições atuais e garantam sustentabilidade administrativa e fiscal.
O SIMERO esteve presente e representado pelo presidente Dr. Luís Eduardo Maiorquin, reforçando a importância da participação ativa da entidade em um processo que impacta diretamente a vida funcional e o futuro da categoria médica.
Também estiveram presentes representantes de órgãos e entidades essenciais na construção do novo PCCR:
• Procuradoria-Geral do Município (PGM) – Salatiel Lemos Valverde
• Secretaria Municipal de Saúde (SEMUSA) – Jaime Gazola Filho
• Sindicato dos Profissionais de Enfermagem de Rondônia (SINDERON) – Charles Alves
• Secretaria Municipal de Administração (SEMAD) – equipe técnica da pasta
A Comissão Técnica terá como missão propor melhorias nas estruturas salariais, critérios de progressão, tabelas de evolução funcional, regras de ingresso e mecanismos de valorização profissional, sempre alinhando as demandas da saúde à legislação vigente e às condições financeiras do município.
Para o SIMERO, participar dessa construção é essencial para assegurar que a reestruturação contemple a complexidade da atividade médica e garanta avanços reais na carreira e na qualidade de trabalho. O sindicato reafirma seu compromisso em contribuir tecnicamente durante todo o processo, defendendo as necessidades da categoria e da assistência pública.
A instalação da Comissão representa um passo importante para fortalecer a rede municipal de saúde e construir um PCCR moderno, transparente e capaz de valorizar quem dedica sua vida ao cuidado da população.